Все больше людей присоединяются к акции солидарности, инициированной ППО ГМПР «Качканар-Ванадий», в поддержку требований трудового коллектива ПАО «Коршуновский ГОК» (компания Мечел) к работодателю о приведении тарифных ставок (окладов), должностных окладов работников в соответствие с величиной минимального размера оплаты труда с сохранением действующего соотношения между тарифными ставками (окладами).

Напомним, что в настоящее время на Коршуновском ГОКе сложилась непростая ситуация, связанная с разрешением коллективного трудового спора по оплате труда. Подробности можно узнать на страницах нашего сайта gmpr38.ru и профсоюзной организации profkgok.ru

В адрес профсоюзной организации продолжают поступать письма поддержки от коллег и других отраслевых профсоюзных организаций Иркутской области. В социальных сетях также набирает обороты акция в поддержку требований трудового коллектива Коршуновского ГОКа.     

Вы также можете выразить свою гражданскую позицию, и присоединиться к солидарным действиям, разместив в социальных сетях фотографии с плакатами поддержки требований трудового коллектива ПАО «Коршуновский ГОК» с добавлением хэштегов #ставкаМРОТоклад, #коршуновскийгок, #первыйразрядравномрот

Скачать плакаты можно по ссылке здесь.

Трудовому коллективу ПАО «Коршуновский ГОК» очень нужна ваша поддержка!

Наша сила – в солидарности!

Вместе мы можем больше!

Также напоминаем, что в сети Интернет можно подписать петицию по поводу внесения в Трудовой кодекс Российской Федерации поправок, закрепляющих положение о том, что размер минимальной тарифной ставки (оклада) при выполнении простых неквалифицированных работ в нормальных условиях труда с нормальной интенсивностью и при соблюдении нормы рабочего времени не может быть ниже величины минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, без включения в него компенсационных, стимулирующих, социальных и иных выплат.

 СПАСИБО ВАМ ЗА ПОДДЕРЖКУ !!!