На прошлой неделе в городе Братске прошел двухдневный семинар для неосвобожденного профсоюзного актива профсоюзных организаций ГМПР Иркутска, Братска, Шелехова, Бодайбо, Железногорска-Илимского, п. Тыреть, членов комитета областной организации и руководителей первичных профсоюзных организаций.
Основной тематикой обучения и пленума стало организационное укрепление профсоюзных организаций.
Участники семинара, под руководством приглашенного преподавателя и профсоюзного консультанта Эдуарда Вохмина (г. Москва), обсудили сложности профсоюзной деятельности в современных условиях, составили портрет современного работника и члена профсоюза, взаимодействие с членами профсоюза, на практике попробовали создавать механизмы вовлечения в члены профсоюза. Постоянные дискуссии, обмен положительным и отрицательным опытом сопровождали весь процесс обучения.
На VI пленуме комитета с участием приглашенного профактива продолжилось обсуждение вопроса организационного укрепления Иркутской областной и первичных профсоюзных организаций. К сожалению, актуальность данного вопроса продиктована статистикой последний лет. За период с 2016 по 2018 годы численность работающих членов профсоюза снизилась на 345 человек при уменьшении общего количества работающих всего на 65 человек. По данным статистических отчётов за этот период, уровень профсоюзного членства снизился на 1,9 % с 72.7 % до 70,8 %.
Вместе с тем, Иркутская областная организация ГМПР в структуре ГМПР всегда относилась к территориальным организациям с уровнем профсоюзного членства выше общеотраслевого (65,9 %). Однако при сохранении текущей ситуации, связанной с уменьшением профсоюзного членства, существует реальный риск оказаться ниже данного показателя.
Не первый год в первичных профсоюзных организациях сохраняется ситуация с уровнем профсоюзного членства ниже 50 % среди работающих в крупных структурных подразделениях
Важно понимать, что чем меньше членская профсоюзная база, тем меньше возможностей у профсоюзной организации. При этом резервы для улучшения ситуации на наших предприятиях имеются, так как почти каждый третий работник не является членом ГМПР.
По-прежнему, оказывают негативное влияние на стабильность профсоюзных организаций процессы вывода непрофильных производств в аутсорсинг.
Пленум определил, что сохранение текущего уровня профсоюзного членства и вовлечение в члены профсоюза работников предприятий должно стать приоритетным и основным направлением деятельности областной и первичных профсоюзных организаций до окончания отчетного периода.
Не менее важным направлением организационного укрепления первичных профсоюзных организаций является регулярное обучение профсоюзного актива, повышение его профсоюзной квалификации. При этом необходимо выбирать актуальную тематику обучения, применять системный подход к обучению, внедрять новые формы обучения.
Информационное и коммуникационное взаимодействие между структурными подразделениями профсоюзной организации и непосредственно с членом профсоюза также являются необходимой составляющей успешной деятельности профсоюза. Современные возможности коммуникационного взаимодействия предоставляют широкие для оперативного информирования работников о текущей деятельности профсоюзной организации и получения обратной связи.
По решению Пленума областной организации выборные органы первичных профсоюзных организаций в ближайшее время должны рассмотреть вопрос организационного укрепления, с учетом сложившихся особенностей на предприятии, и направить конкретные предложения в областную организацию для формирования программы по укреплению наших организаций и реализации дальнейших шагов к действию.
Приятным окончанием Пленума стало признание заслуг действующих профактивов за многолетнюю деятельность по защите членов профсоюза и награждение Павла Дементьева и Бориса Пауля высшей профсоюзной наградой – нагрудным знаком ГМПР «За заслуги перед профсоюзом».
